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Programa GESC IMPACTO

Captação de Recursos com Incentivos Fiscais

A utilização de incentivos fiscais é uma importante fonte de financiamento para projetos sociais.

Contudo, tão grande quanto o seu potencial, parece ser o desconhecimento de quais são as várias modalidades de incentivo e como elas podem ser acessadas.

Neste curso, vamos procurar avaliar as oportunidades de captação de recursos via incentivos fiscais e mostrar os caminhos e meios que os gestores sociais devem buscar para uma eficaz utilização desta modalidade de obtenção de recursos para projetos de suas organizações.

Vamos também apresentar a gestores de empresas o financiamento projetos de organizações através de incentivos fiscais como ferramenta de Investimento Social.

A QUEM SE DESTINA

Profissionais que trabalham com captação de recursos e desenvolvimento institucional em organizações da sociedade civil.

Gestores de empresas que desejem aprofundar o conhecimento nos mecanismos de financiamento de projetos com utilização de incentivos fiscais

Interessados em geral em conhecer melhor como se pode utilizar melhor recursos disponíveis decorrentes de incentivos fiscais.

Captadores de recursos, empreendedores sociais e educadores

PRÓXIMA TURMA

PRÓXIMA TURMA: (DATA A CONFIRMAR)

Três encontros de 19h às 22:15h
100% online (sem replay)

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

(A DETALHAR)

FACILITADORES

(A CONFIRMAR)

DIFERENCIAIS

O grande diferencial do GESC é o serviço de consultoria oferecido ao longo do Programa. A partir de um diagnóstico realizado pelos participantes, com o apoio dos consultores, cada organização desenvolve um projeto ou plano de negócios relevante para sua atuação, transferindo os conceitos teóricos para a prática no dia a dia.

Metodologia testada e permanentemente aperfeiçoada.

Plataforma EAD logada permite atingir altos níveis de aproveitamento no treinamento à distancia.

Organizações que já participaram: Doutores da Alegria, Banco de Alimentos, Amigos do Projeto Guri, Liga Solidária, UNIBES, Tenda da Solidariedade, ABRALE, APAE, Aliança da Misericórdia, Obras Sociais Irmã Dulce, Santos Mártires, CREN, Instituto Cyrela, Gastromotiva, entre muitas outras – quase mil organizações em 25 anos.

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Luciana Marques Pimenta

Psicóloga graduada pela UFRJ, com MBA em Recursos Humanos (PUC-RJ) e Especialização em Educação Corporativa (UNICAMP-SP) e em Neurociência e Comportamento (PUC-RS); formação em Mediação de Conflitos e em TCC – Terapia Cognitivo Comportamental. Coach certificada pelo Erickson College, Vancouver, International Associate da SIOP – Society for Industrial and Organizational Psychology. Professora convidada da FDC – Fundação Dom Cabral, em Programas Customizados e de Especialização nas Disciplinas de Liderança Adaptativa, Accountability e Performance, Coaching para Lideranças, Liderança além da Performance.

Foi Associate Coach da Korn Ferry International, no Brasil e no exterior; Gerente de Desenvolvimento e Treinamento em empresas de varejo e serviços e Professora de graduação; dirigiu uma escola técnica especializada em varejo, um campus de centro universitário e a área de operações de consultoria de RH de médio porte. Consultora organizacional desde 1989, atua no desenvolvimento de lideranças, equipes e organizações. 

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Patricia Aguiar

Bacharel em Administração de Empresas pela UNIFIEO. Pós-graduada em Controladoria pela FECAP e ESG pela Fundação Getúlio Vargas. MBA em Finanças Empresariais pela FIA e Universidade de São Paulo. Consultora de Riscos, Auditoria Interna e Controles Internos com especialização em ESG.
Atua há 15 anos em Governança Corporativa.

Nos últimos anos à frente da Gerência de Auditoria Interna em multinacionais do segmento químico e automobilístico, onde respondeu sobre gestão de riscos, plano de auditoria interna, coordenação de controles internos (SOX), além de condução de investigações do código de ética na região América do Sul. Atualmente na liderança de Controles Internos na MPD Engenharia.

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Paulo de Souza Filho​

Graduado em Ciências Sociais pela USP e Pós-graduado em Gestão de Pessoas e Projetos Sociais pela UNIFEI.

Experiência de mais de 20 anos em gestão e análise de programas e serviços sociais no setor público e terceiro setor. Especialista em acompanhamento estratégico, monitoramento, fortalecimento institucional de OSCs e produção de sínteses executivas para apoio à governança.

Facilitador de processos colaborativos, articulação intersetorial e desenvolvimento de pessoas, orientado à geração de resultados sociais consistentes e baseado em evidências.